Emekçi Temsilciliği-I (BR I) - İşletme Teşkilât Yasası Tanıtımı

Inhalte des Seminars

Seminerin İçeriği:

• Emekçi Temsilciliğinin Tarihi, Ekonomik ve Toplumsal Kökleri: Emekçi temsilciliğinin gelişimi ve toplumdaki rolü.
• İşveren ile Emekçi Temsilciliğinin Birlikte Çalışma Esasları: İşveren ve emekçi temsilciliği arasında işbirliği ve ortak çalışma prensipleri.
• Emekçi Temsilciliği ile Sendikalar Arasındaki Siyasal ve Hukuksal İlişki: Emekçi temsilciliği ve sendikalar arasındaki ilişki ve yasal temelleri.
• Emekçi Temsilciliğinin İşletme Teşkilât Yasası’na (BetrVG) Göre Hak ve Yükümlülükleri: Emekçi temsilciliğinin BetrVG‘ye göre hakları ve sorumlulukları.
• Emekçi Temsilciliğinin Toplantıları ve Karar Alma Sürecinin Koşulları, Esasları ve Özellikleri: Toplantıların ve karar alma süreçlerinin düzenlenmesi ve yürütülmesi.
• E mekçi Temsilciliği Kurumunun ve Üyelerinin Eğitim Hakları: Emekçi temsilciliği üyelerinin eğitim hakları ve bu hakların kullanımı.
• Emekçi Temsilciliğinin Bürosunun Donanımı ve Giderleri: Temsilcilik bürosunun ihtiyaçları ve bütçesi.
• İşletme Toplantılarının Sayısı, Zamanı, Amacı, Masrafları, Planlanması ve Uygulanması: İşletme toplantılarının organizasyonu ve finansmanı.
• Emekçi Temsilciliğinin Genel Görevleri: Emekçi temsilciliğinin günlük işleyişi ve sorumlulukları.
• İşletme Kaynaklı Sorunları Yasal Yollardan Çözme: İşletme içi sorunların yasal çözümleri.