Arbeitsrecht II

Zielgruppe / Teilnehmer

Betriebsrats- und Personalratsmitglieder und Jugend- und Auszubildendenvertreter*innen sowie Schwerbehindertenvertreter*innen mit Grundkenntnissen.

Ziele / Inhalte

Inhalte des Seminars

  • Arten der Kündigung und ihre Voraussetzungen
  • Die ordnungsgemäße Widerspruchsbegründung gem. § 102 BetrVG und der Weiterbeschäftigungsanspruch gem. § 102 Abs. 5 BetrVG
  • Außerordentliche Kündigung und die Reaktionsmöglichkeit des Gremiums
  • Fristenberechnung bei der Anhörung durch den*die Arbeitgeber*in
  • Der Kündigungsschutzprozess – worauf muss der Betriebsrat bei der Beratung achten?
  • Sozialversicherungsrechtliche Folgen der Kündigung
  • Der Aufhebungsvertrag: Regelungsmöglichkeiten und notwendige Regelungsinhalte, Gefahren des Aufhebungsvertrages
  • Aktuelle Rechtsprechung zu Kündigungen – Handlungsoptionen der Betriebsrät*innen

 

 

Hinweise

Schulungsanspruch §37 Abs. 6 BetrVG

Seminartermin(e)

1. Tagungs- und Bildungszentrum Steinbach/Taunus
03.03.2024 bis 08.03.2024

Seminarort

Tagungs- und Bildungszentrum Steinbach/Taunus
Waldstraße 31
61449 Steinbach im Taunus

Tel.: 06171 702-0
Website: www.tagungszentrum-steinbach.de

Route planen

Seminargebühr:
1320.00 EUR (MwSt. frei)

Übernachtung und Verpflegung:
860.00 EUR (inkl. MwSt.)

2. Tagungs- und Bildungszentrum Steinbach/Taunus
13.10.2024 bis 18.10.2024

Seminarort

Tagungs- und Bildungszentrum Steinbach/Taunus
Waldstraße 31
61449 Steinbach im Taunus

Tel.: 06171 702-0
Website: www.tagungszentrum-steinbach.de

Route planen

Seminargebühr:
1320.00 EUR (MwSt. frei)

Übernachtung und Verpflegung:
860.00 EUR (inkl. MwSt.)